出国留学团组织书面申请 出国留学团组织关系怎么处理?

2021毕业生大多已找到工作，正等待入职。然而，不少小伙伴对档案问题却还是迷迷糊糊，以致毕业时档案出现问题。档案里有哪些材料？有什么用？到事业单位和私企，档案处理有什么区别？什么情况档案会变“死档”？档案无小事！
什么是档案？
毕业生档案是学生毕业前家庭情况、学习成绩、政治思想表现、身体状况的文字记载材料，用人单位选拔、聘用毕业生的重要依据。
●学籍档案和人事档案有什么区别？
毕业生的人事档案由学籍档案转化而来，毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的 报到证 ，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构，这时的学籍档案才正式成为人事档案。
●档案里都有啥？
①普通高中学生登记表
②高中毕业生登记表
③中学德育考核表
④普通高考考生电子档案
⑤高校毕业生登记表
⑥大学学习成绩单
⑦党团材料
⑧学生体格检查表
⑨在校期间的奖惩材料
⑩全国普通高等学校毕业生就业通知书（即报到证副联）
●档案有什么作用？
档案具有三大职能：一是个人经历的真实记录；二是表明一个人的行政隶属关系；三是为本人提供相关的人事服务的依据。
①开具考研（或报考公务员）等相关证明；
②职称申报
③出国申请
④购* 经济适用房
⑤办理 养老保险
⑥某些城市办理居住证
⑦子女申报生育指标及户口
常见问题
如何找到自己的人事档案？
高校毕业生可通过原就读高校的就业指导中心，查询人事档案派遣地，一般为 生源地 所在的公共就业和人才服务机构，以及大中专毕业生就业指导中心。
●党员组织关系如何转入公共就业和人才服务机构？
应届高校毕业生持学校出具的《党员组织关系介绍信》到拟存档的机构办理转入手续。*预备党员需要在预备期满前办理转入手续。
●没找到工作，档案能在学校存多久？
可将档案转至生源地或经学校同意暂时留在学校，按照政策，学校只代为保管2年。超过2年未落实工作单位，学校会将档案发回原 户籍所在地 公共就业和人才服务机构保管。
提醒：档案不允许个人保存
●去改滑留学档案怎么处理？
一般都存放在留学服务中心或人事代理机构，关于海外学历有专门的认证机构。
●去机关、事业单位、国有企业就业，档案如何处理？
高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的，由单位直接接收、管理档案。
●到私企外企，档案如何处理？
到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。
提醒：档案不允许个人保存。
●去基层，户口、档案、党团关系怎么处理？
户口：对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，可留原籍或迁往就业地；
人事档案：原则上统一转至就业单位所在地县级*人社部门；
党团组织关系：转至就业单位，在工作期间积极要求入党的，由乡镇一级党组织按规定程序办理。
●哪哗稿些应届高校毕业生的档案应委托公共就业人才服务机构管理？
在非公有制企业和社会团体组织就业的，自费出国留学的，自由职业或 灵活就业 ，以及未就业应届高校毕业生。
注意
●两个原因致档案变“死档”
①超过择业期仍未落实工作的同学，档案打回原籍过程中容易丢失，形成“死档”。
成为“死档”怎么办？
①补办存档手续
未超过择业期的毕业生去人才市场补办
超过择业期的，按非普通高校毕业生身份重新办理。（前提不超过35岁）
②咨询办理
档案在自己手上的，应尽快向人才服务机构咨询
若档案被打开，资料需要向有关部门核实
●这些费用被乱歼孝取消！
实施时间:2021年1月1日
实施对象：流动人员（在非国有企业、机关、事业单位工作或在以上单位工作，而无编制的人员）
取消项目：人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用。
流动人口可享受以下服务：
档案的接收和传递
档案材料的收集、鉴别和归档
档案的整理和保管
为符合相关规定的单位提供档案查（借）阅服务
依据档案记载出具存档、经历、亲属关系等相关证明
为相关单位提供入党、参军、录用、出国（境）等政审（考察）服务
党员组织关系的接转

申请公派出国留学：

(一)采取“个人申请，单位推荐、专家评审、择优录取”的方式进行选拔。凡符合申请条件的中国公民，均可按规定的程序申请。

(二)申请时间：一般为每年液吵培2月20日—3月20日。

(三)申请办法：采用网上报名的方式。申请人登录国家留学基金管理委员会网上报名系统进行报名，并按规定提交申请材料。

(四)具体选拔办法按《国家留学基金资助出国留学选拔简章》的规定执行。

扩展资料：

公派留学申报基本条件

博士研究生申请时年龄不超过35岁闹唯具有硕士学位，或申请时为应届本科毕业生，或在读硕士生（含应届硕士毕业生）或博士一年级学生。

硕士研究生申请时年龄不超过30岁，具有学士学位或优秀本科毕业生，身体健康，表现良好。

访问学者（含博士后研究）申请时年龄不超过50岁，应为高等学校、企事业单位、各级行政单位、科研单位的正式工作人员。

高级研究学者申请时年龄不超过55岁，除应符合访问学者的申请条件外，还需具备以下条件之一：

①国家重点实验室、教育部重点实验室、国家工程（技术）研究中心骨干；

②“长江学者”特聘教授或教育部当年确定支持的创新团队中的骨干或“新世纪优秀人才计划”入选者及其他国家级人才计划入选者；

③教育部批准的国家重点学科学术带头人；

④中央国家机关、地方行政管理部门、国有大中型企业高级行政管理人员。碰闭

其中教学科研人员应为教授、博士生导师；中央国家机关、地方行政管理部门管理人员应具有副司局级（包括副司局级）以上行政职务；国有大中型企业管理人员应具有相当于副司局级（包括副司局级）以上行政职务。

参考资料： 百度百科--公派留学

法律分析：如个人要出国留学的，团关系可以由学校编入 “出国留学（出境学习）团员团支部”集中管理。

法律依据：《关于加强新形势下发展团员和团员管理工作的意见》11.改进对流动团员的管理。按照明确责任主体、分类管理服务、多方协同配合的要求，认真做好流动团员管理和团郑好组织关系转接工作。团员外出地点或工作单位相对固定，外出时间6个月以上的，一般应当将其团的组织关系转入外出地或工作单位相应的团组织。

对农村流动团员，流入地团组织要及时将流动团员纳入本地团员管理范围，给予必要的工作支持；流出地团组织要掌握了解外出流动团员情况，主动与流入地团组织沟通，并积极创造条件，喊森铅在流出团员相对集中地建立团组织。

对各级各类学校毕业生中的流动团员，已经落实工作单位的，应将团员春祥组织关系及时转移到所在单位团组织；工作单位未建立团组织的，按照就近就便原则，将团员组织关系转移到工作单位所在地街道、乡镇团组织，也可随同档案转移到县以上*所属公共就业和人才服务机构团组织；尚未落实工作单位的，可将团员组织关系转移到本人或父母居住地的街道、乡镇团组织，也可随同档案转移到县以上*所属公共就业和人才服务机构团组织。对于暂时确无法转移团员组织关系的，团员原隶属团委应保留其组织关系，直至其办理转出手续。

对流动人才中的团员，所在单位已经建立团组织的，应将团员组织关系转移到单位团组织。所在单位未建立团组织的，团员组织关系应随同档案一并转入县以上*所属公共就业和人才服务机构团组织；具备条件的可成立流动人才团员团组织，并提供必要的工作保障，确保他们能够按时交纳团费、定期参加组织生活、充分发挥作用。

对劳务派遣工中的流动团员，一般以用工单位团组织管理为主，劳务派遣单位团组织和户籍所在地团组织密切配合、主动联系，将他们纳入团组织有效管理之中。

对出国（境）人员中的团员，要加强管理和服务工作，完善出国（境）人员团员与团组织联系制度和组织关系管理制度。

办理团员组织关系转接时，应由基层团委开具转接介绍信，并向县级团委进行年度备案。不能仅凭团员证转接团员组织关系。对伪造团员身份证明的，要严肃处理。对在转移和接收团员组织关系过程中推诿扯皮、无故拒转拒接的团组织和团员，上级团组织要批评教育，及时纠正。